El ministro habló sobre la situación del desempleo y aclaró si habrá despidos en el sector público en las próximas semanas.
El ministro de Trabajo, Harold Burbano, explicó este miércoles 3 de diciembre de 2025 en Contacto Directo las acciones que el Gobierno impulsa para mejorar el empleo en Ecuador. Indicó que el objetivo central es aumentar la formalización laboral —hoy en 37%— y acercarse al 50% en los próximos dos años, mediante un diálogo más fluido entre empleadores y trabajadores y sin afectar derechos adquiridos.
Burbano señaló que se busca una relación laboral más flexible pero sin regresividad: las jornadas podrán organizarse de forma distinta, especialmente para jóvenes y estudiantes, siempre dentro de lo permitido por la ley. Recalcó que tres de cada diez ecuatorianos cuentan con empleo formal, mientras que cinco generan ingresos por cuenta propia o en esquemas no formalizados. Por ello, el emprendimiento debe ser considerado trabajo y recibir acompañamiento y capacitación para crecer.
El ministro también adelantó que el Gobierno trabaja en la definición del nuevo Salario Básico Unificado para 2026, que subiría entre USD 10 y USD 20. La meta es lograr consensos e incentivar la contratación, además de reducir trámites y cargas administrativas que encarecen las operaciones de las empresas.
Sobre posibles despidos en el sector público, aclaró que no existe un proceso masivo de desvinculación y que cada institución actúa según evaluaciones internas. “No se está ejecutando una ola de despidos, eso no es cierto”, afirmó.
Burbano aseguró que derechos como el pago de décimos se mantendrán y no están en debate. También señaló que el Ministerio de Trabajo realizará ajustes normativos internos para facilitar la formalización.
